Resultados de la búsqueda

1. Certificación de competencias laborales, un desafío para Uruguay

   ... (AECID) y OIT-Cinterfor, organizaron el seminario “Certificación de competencias laborales, un desafío para Uruguay”. El ... Presentación de Fernando Vargas Zúñiga - Especialista en Formación Profesional y Oficial a cargo de OIT/Cinterfor 1.64 MB ...

   26/11/2013 - 15:10

2. Actualización: Boletín Marzo 2016

   ... El futuro del trabajo y la formación profesional:  tendencias y disrupciones.  Ingrese y comparta ... y tecnológica se basa en la observación del mercado laboral y el análisis de las tendencias sociales, económicas y tecnológicas, ...

   18/03/2016 - 15:04

3. Alianzas entre formación y competencia: reminiscencias de una vida profesional

   Alianzas entre formación y competencia: reminiscencias de una vida profesional ... su trabajo como experto de OIT/Cinterfor en el campo de la formación profesional. Atribuye singular importancia a la función de la certificación; haciendo referencia, además, a la importancia de la ...

   16/02/2016 - 15:16

4. Resultados de la implementación del Modelo SENAI de Prospección: Sector Lácteo Departamento de Antioquia (Colombia)

   ... Corporativo en conjunto con las Direcciones de Formación Profesional, el Sistema Nacional de Formación para el Trabajo y Empleo, Trabajo y Emprendimiento, asumieron ... aprendizajes en los representantes de las Instituciones de Formación Profesional - IFP de Sur América.Este documento ha sido organizado ...

   12/05/2017 - 15:36

5. El financiamiento de la formación profesional en América Latina y el Caribe

   El financiamiento de la formación profesional en América Latina y el Caribe En primer ... brinda un panorama de la evolución y contexto de la formación para el trabajo en América Latina y el Caribe. Luego, reseña los ... a una oferta mucho más amplia, compleja y diversificada de formación para el trabajo y ofrece una visión actual de la formación para el ...

   28/03/2017 - 15:23

6. Alianzas estratégicas para la formación entre el estado y las empresas

   Alianzas estratégicas para la formación entre el estado y las empresas El autor manifiesta el ... alianzas favorables para el desarrollo de políticas de formación de los recursos humanos. El informe está basado en catorce estudios ... informaciones sobre el escenario donde se realiza la formación; la investigación de los nuevos actores que intervienen; y, áreas ...

   28/03/2017 - 15:49

7. Prospectiva tecnológica y ocupacional del Sector Fotovoltaico y Eólico

   ... para los programas de planificación de largo plazo para la formación profesional en el ámbito de energía solar y eólica en el ... SENATI Descriptor Cinterfor:  Educación y formación Año de publicación:  2015 ...

   12/05/2017 - 15:34

8. Organización de redes de servicios para la integración

   ... Este módulo forma parte de los materiales destinados a la formación de recursos humanos de las instituciones de formación profesional, instituciones y organizaciones de su área de ...

   10/05/2017 - 16:53

9. Modelo de Proyección de Empleo para Colombia

   ... así como evaluar la distribución y evolución del mercado laboral sectorial a consecuencia de la implementación de diferentes políticas ... por lo que los supuestos sobre la evolución de la oferta laboral son determinados de manera exógena y se obtienen de la base de datos ...

   12/05/2017 - 15:37

10. Aprendizaje permanente, formación por competencias, para la empleabilidad y la ciudadanía y género

    ... Criterios conceptuales Aprendizaje permanente, formación por competencias, para la empleabilidad y la ciudadanía y género ... para la empleabilidad. El movimiento de la competencia laboral que comienza con mucha resistencia hacia fines de los 80, representa, ...

    17/08/2016 - 13:23

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